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石家庄高级职称申报条件?

165 2024-09-24 13:51 admin

一、石家庄高级职称申报条件?

学历要求

(一)申报正高级、高级职称评审,应具备本科学历及以上学历;年限要求

(一)申报正高级职称评审

获大学本科毕业以上学历,从事本专业技术工作,取得高级职称5年以上。

(二)申报高级级职称评审,应具备大专及以上学历。

获博士学位后,从事专业技术工作,取得中级职称2年以上;或大学本科毕业以上学历,从事本专业工作,取得中级职称5年以上。

二、石家庄有初级中级高级职称代评审的单位吗?

在石家庄地区,有不少单位提供初级、中级、高级职称代评审的服务。这些单位一般都有专业的评审团队和完善的评审流程,拥有对应职业领域的专业知识和经验。

通过这些单位代理评审职称,可以帮助申请人提高职称评审的成功率,同时也节省了申请人的时间和精力。但需注意,选择代理评审职称的单位时,要认真考察其背景、信誉以及评审结果等方面,确保评审的公正性和准确性。

三、2023年石家庄高级职称考试什么时候出分?

一般在4月份出成绩。

职称考试一般在每年的3月份进行,考试结束后大约一个月出成绩。

职称考试是工资晋升关键要素,职称越高工资越高。

四、高级职称和副高级职称区别?

高级职称就分为正高级职称和副高级职称,换句话说,高级职称里面就包括副高级职称,但是副高级职称和正高级职称工资待遇是有区别的,副高级职称对应的专业技术,岗位等级是七级,六级,五级,正高级职称对应的专业技术岗位是四级,三级,二级,岗位不同,待遇不同,通俗点说就是岗位的工资待遇差别很大。

五、小教高级职称是高级职称吗?

小高是算中级职称的 中学高级:副高级 中学一级:中级(相当于小学高级) 中学二级:初级(相当于小学一级) 中学三级:初级(相当于小学二级) 小学高级:中级 小学一级:初级 小学二级:初级

六、正高级职称占高级职称的比例?

5%-10%。

正高比例占高级职称为5%-10%。 职称是指专业技术人员的专业技术与学识水平和工作能力的等级称号。其中,高级职称是职称中的最高级别,分正高级和副高级两类。

七、cisp高级职称?

是CISP-A(国家注册信息系统审计师)

CISP-A是2017年国测推出的审计方向认证,中国信息安全测评中心在之后会针对企业颁发信息系统审计服务资质,就像企业向国家申请安全服务资质里面要求CISP一样,审计服务资质里面也会强制要求CISP-A的数量,提供审计服务的工作单位可以关注一下。

八、正高级职称和副高级职称的区别?

1、评聘条件不同:

副高级要求本科及以上学历毕业且取得工程师(中级)职称满五年,在市级以上技术期刊发表一篇以上论文或取得市级以上科技进步等奖项一项以上。

正高级要求本科及以上学历毕业且取得副高职称满五年,在市级以上技术期刊发表三篇以上论文或市级以上科技进步等奖项三项以上。

2、正高级职称比副高级别更高:

高级工程师分为两级三类: 高级工程师(副高)、研究员级高级工程师(正高)、教授级高级工程师(正高)。

教授级高级工程师对应于教育类教授。 高级工程师(Senior Engineer)相当于副教授级别,教授级高级工程师(professorate senior engineer)相当于大学的正教授级别。正高级职称是专业技术人员的职称最高级别。

九、基层高级职称和高级职称的区别?

基层高级职称属于政策性的,是为了照顾长期工作在基层的专业技术人员评审职称而制定实施的,评审条件要求相对来说严格程度低一些,例如对学术论文成果不作要求等等,一般高级职称要求相对严格,例如需要有任职期内的学术论文成果等。

同时基层高级只是在工作单位享受相应待遇,如果不在原单位就不能享受高级职称待遇了,有的地方规定满五年可以与一般高级职称一样了。

十、高级职称细则?

,我省2018年度高级职称申报工作即将启动,申报材料集中呈报时间为11月20日至22日。

通知提到,专业技术人员在11月22日及之前达到退休年龄的,不再提交职称申报材料,也不接受其参评。个人申报材料有效时间截至11月22日(含),其后取得的学历证书、论文著作(版权页所载日期)、获奖证书、发明专利证书、业绩成果等,不作为本年度申报有效材料。

根据我省《关于做好2018 年度职称评审工作的通知》的有关要求,自2018年度起,所有系列(专业)均设置到正高级,且与事业单位岗位设置相衔接。

在乡镇专业技术岗位累计服务满20年且业绩突出的专业技术人员可申请单列评审职数(中小学除外)。长期援藏援疆任务或援外医疗任务结束、考核合格且达到申报上一级职称条件的专业技术人员可申请单列评审职数。事业单位按照“对岗申报”的要求,在符合本岗位(专业)申报条件的人员中原则上按不低于1∶2的比例组织差额推荐。

各高级评委会将按照新修订的标准条件开展2018年度职称评审。在制定量化评审细则时,要将专业技术人员外语、计算机水平和参加继续教育情况作为工作学习业绩内容,均赋予一定评价权重。本年度高级职称评审通过率控制在正高40%以内、副高55%以下。

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