人社局职称办职责？

一、人社局职称办职责？

1.承担全市高层次专业技术人才规划和培养工作;

2.承办全市深化职称制度改革事宜;

3.负责博士后管理、服务工作，负责各级各类有突出贡献专业技术人才、享受政府特殊津贴人员、拔尖人才的申报、选拔工作;

4.负责专业技术职务相关评审委员会的组建和管理工作;

5.组织指导监督全市专业技术资格评审和考试工作。

二、人社局考职称？

你可以报经济师的，经济师里面分为很多专业，如初、中级《专业知识和实务》科目均分为工商管理、农业、商业管理、商业营销、税务、物资、财政、金融、保险、运输（水路、公路、铁路）、人力资源、邮电、房地产、旅行社、价格管理、饭店管理、工商行政、建筑经济等18个专业。

三、绵阳人社局电话？

绵阳市人力资源和社会保障局 电话：0816-22622372260683 ·办公室 ·政策法规科（人力资源开发科）

·规划财务与基金监督科 ·就业促进与失业保险科（绵阳市劳务开发暨农民工工作领导小组办公室）

·职业能力建设科 ·事业单位人事管理科 涪城区南河路26号

四、人社局如何申报职称？

步骤一：对照职称申报文件先审核自己是否符合职称评审条件；

步骤二：准备职称评审申报材料，包括基本学历、资格证材料之外，比较重点的就有工作业绩、论文、专利、继续教育学时、社保材料、各类荣誉证书和文件等。

步骤三：开始递交职称评审申报材料，除纸质材料外，按要求在网上上传 pdf 格式材料；

步骤四：专家进行职称评审材料审核步骤五：职称评审评委会进行专家评审步骤六：职称评审答辩

步骤七：职称评审公示

步骤八：职称评审下发职称任职资格证书。

五、武汉人社局电话？

在当地打114查询，或者区号加12333

人社局就是人力资源和社会保障局，电话是12333。目前12333已覆盖了养老保险、生育保险、劳动关系、劳动报酬、职工福利等10大类政策信息。

人力资源和社会保障电话咨询服务不仅成为广大群众了解劳动保障政策信息、维护合法权益的重要途径，为政策制定提供重要参考和依据，也提供了一个缓解或解决问题的渠道，将矛盾化解在了萌芽阶段。

依托“劳动保障公共服务业务和信息技术体系关键技术研究及重大应用”科技项目，共同制定包括服务设施、服务用语、业务流程、知识库等方面的标准规范，指导地方电话咨询服务中心建设。

六、人社局复核职称材料流程？

基本流程是：具体负责职称材料申报的人员，接受申报材料，当场按相关政策条件要求，审核申报人申报材料。材料齐全，符合申报职务层次的要求，通知合格。不合格的可以补充材料再申报。最后各专业评委会进行最终评审。评审结果出来后进行公示并发布。

七、人社局职称全国通用吗？

人社厅的职称是全国通用的。职改办属于地方政府的人事部门，但有的地方没设置此部门；我国的职称尚未形成类似教育部学历的统一认证机制，所以各地各行业的指导文件多有差异，总体上是由各地评审委员会负责解释证书的效力，所以职称办的职称并不是全国通用。

八、人社局规定了哪些职称？

1.完善职称层级，增设正高级职称。高级职称分设副高级和正高级，初级职称只设助理级。初级、中级、副高级和正高级职称名称依次为助理会计师、会计师、高级会计师和正高级会计师。

2.各层级职称与事业单位专业技术岗位等级相对应。正高级对应专业技术岗位一至四级，副高级对应专业技术岗位五至七级，中级对应专业技术岗位八至十级，初级对应专业技术岗位十一至十三级。

九、人社局中级职称评审条件？

一、学历资历条件

现在中级职称评定条件不仅看资历，更需要有学历加成，如果人才有高学历的话就更好，在评审当中可以给自己增加不少优势。详细情况究竟如何？我们一起来看看。

1、逐级评审情况下：大专学历毕业在取得助工资格后，再从事本专业技术工作4年以上。

本科学历毕业在取得助工资格后，再从事本专业技术工作4年以上。

研究生班毕业或取得双学士学位，取得助工资格后，再从事本专业技术工作4年以上。

而如果有硕士学位则年限减半，在取得助工资格后，只需再从事本专业技术工作2年以上。

2、直接评审情况下：人才有获博士学位的话，只要从事专业技术工作，在职在岗满6个月就可以直接评审中级职称，无需再取得助工资格。

二、继续教育条件

专技人员继续教育现在也是纳入了职称评价体系当中，成为了中级职称评定条件之一。继续教育要完成的学时是90个课时。

三、社保条件

中级职称评定条件要求申报人连续缴纳满半年以上的工作单位社保。

四、业绩要求

业绩成果也是中级职称评定条件的重头戏，需要提交任职以来的主要专业技术工作业绩、成果材料。

十、人社局怎么评老师职称？

人社局不评职称，老师职称由教育局来评。