190
2024-04-13 13:27
admin
两种，精神奖励和物质奖励。
奖励的形式可以是嘉奖、记功和授予称号的方式进行。要根据贡献和需要定期进行奖励。
要坚持将精神的奖励和物质的奖励结合。并且要定期给与员工一定的奖励，还要再员工有良好表现的时候，第一时间给与奖励。物质奖励和精神奖励中，要坚持以精神奖励为主导。
385
342
320
320
317
316
316
315
315
315
请选择遇到的问题
