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员额池和周转池区别?

185 2024-11-24 03:12 admin

一、员额池和周转池区别?

员额池指为事业编制人员额制,而周转池是根据事业单位人才队伍和服务能力的建设需要,在事业编制总量内调剂一定规模事业编制,建立事业编制周转池,供事业单位周转使用。

二、员额池与周转池区别?

员额池与周转池都是指员工的编制或岗位的设置中的一种分类区域,但两者有一些不同之处。1. 定义:员额池(Post Pool)是指将编制或岗位按照不同的分类方案进行划分,每个分类对应一个池,用于管理和控制编制或岗位。而周转池(Rotation Pool)则是指将员工按照一定的轮岗制度,进行不同部门或岗位之间的轮换和调动。2. 目的:员额池的目的主要是为了合理分配和利用编制或岗位资源,确保各个部门或岗位的人员配置平衡和合理,而周转池的目的则是为了提高员工的综合素质和工作能力,促进员工的交流与学习。3. 工作方式:员额池通常根据公司的需求和编制资源,通过招聘、调动、晋升等方式进行管理和运作,而周转池则通常根据员工的个人意愿和绩效表现,通过制定轮岗计划或调动安排,实现员工的跨部门或跨岗位发展。4. 可变性:员额池的编制或岗位数量通常相对固定,根据公司的预算和组织架构进行分配;而周转池的员工数量通常可以根据需要进行调整和变动,根据员工的轮岗需求和公司的战略需要来进行调整。总的来说,员额池主要是针对编制或岗位的资源管理和配置,而周转池则主要是为了员工个人的发展和多岗位经验的积累。

三、周转池管理办法?

第一章 总 则

第一条 为贯彻落实《中共鞍山市委、鞍山市人民政府印发〈关于实施“钢都英才计划”的若干政策〉的通知》(鞍委发〔2018〕19号)精神,提升现有编制资源使用效益,制定本办法。

第二条 在市人才工作领导小组办公室(以下简称市人才办)统筹协调下,市编委办负责事业编制“周转池”管理的组织实施工作。

第三条 事业编制“周转池”主要针对市高等院校、公办高中、公立医院和科研院所等事业单位引进急需紧缺人才没有空编时使用。

第二章 “周转池”的建立与管理

第四条 按照“严控总量、盘活存量”的工作原则,建立人才优先、增减平衡的专项事业编制“周转池”,允许高等院校、公办高中、公立医院和科研院所等事业单位引进急需紧缺人才,本单位和本系统内没有空编时,申请使用“周转池”中专项事业编制,优先为其办理进编定岗手续,待人才所在单位编制空缺后,收回其使用的专项事业编制,确保“周转池”编制充足。

第五条 事业编制“周转池”由市编委办审核确定。

第六条 事业编制“周转池”周转期为3年,3年期满由市编委办会同市人才办等相关部门进行评估,对使用效益高且确有需要的,可重新核定“周转池”事业编制规模;对效益不高的,通过控制用编进人,逐步压缩规模直至完全收回。

第三章 办理程序

第七条用人单位在招聘或拟调入急需紧缺人才,且本单位和本系统没有空余编制时,向市人才办提出招聘或拟调入急需紧缺人才申请,由市人才办进行审核,经市委组织部部务会研究同意后,由市人才办向市编委办出具同意启用“周转池”编制的证明。

第八条市编委办按程序报市编委会审定通过后,制发编制文件和出具编制使用通知单等。

四、周转池编制什么意思?

所谓的“周转池编制”,是指以市、县和使用编制较多系统为单位,在不调整各单位原有编制数的情况下,编制管理部门把一些单位长期闲置不用的空余编制集中起来,建立一个周转池,把这个池子里面的编制专项投放给那些满编、超编但是又亟需引进人才的单位用。被放在这个周转池里面的编制,就是“周转池编制”。

这里要和大家强调一下,使用“周转池事业编制”的人员是事业单位正式在编人员,实行实名制管理。

所以,“周转池编制”和我们之前介绍的事业单位报备员额制和控制总量备案管理是不一样的。

五、周转池编制值得去吗?

值得

把长期闲置不能发挥使用效益的闲置空余编制集中起来,建立周转池,向急需行业或阶段性工作岗位定向定量投放。

在不改变各单位编制‘所有权’前提下,将编制‘所有权’与‘使用权’分离,依托编制管理大数据平台,将长期闲置的空编统筹起来,建立周转池,向教育、卫生等急需行业投放,专门用于保障专业技术人员。

六、周转电池和维护池区别?

周转电池和维护电池是两种不同类型的电池,其主要区别在于它们的使用目的和特性。

周转电池也称为流动电池或可充电电池,其主要用于移动设备、工具或车辆等需要移动或交替使用的场合。周转电池通常具有高容量和长寿命,可以多次充电和放电,以满足不同的使用需求。周转电池的充电和维护需要特定的充电器和设备。

维护电池也称为浮充电池或备用电池,其主要用于UPS电源、安全系统、应急照明等需要长期备用的场合。维护电池通常具有较低的容量和寿命,可以持续供电数小时或数天,以保证设备在停电或其他紧急情况下的正常运行。维护电池通常需要定期检查和维护,以确保其在需要时可以正常工作。

因此,周转电池和维护电池的使用场合和特性有所不同,需要根据具体的需求来选择适合的电池类型。

七、java线程池的建立

在Java开发中,java线程池的建立是一项非常重要的技术,可以帮助我们更好地管理线程,优化系统性能。本文将详细探讨如何建立Java线程池以及如何根据需求调整线程池的参数。

什么是线程池?

线程池是一种重用线程的技术,通过线程池可以减少线程创建和销毁的开销,提高系统的响应速度和性能。线程池中包含一组线程,这些线程可以反复使用,不需要每次执行任务时都创建新的线程,而是可以从线程池中获取线程执行相应的任务。

为什么要使用线程池?

在高并发的系统中,频繁创建和销毁线程会消耗大量资源,影响系统的性能。而使用线程池可以避免这种资源消耗,提高系统的稳定性和效率。此外,线程池还可以限制线程的数量,防止线程数量过多导致系统崩溃。

如何建立Java线程池?

在Java中,可以使用Executors工厂类来构建线程池。下面是一个简单的示例:

ExecutorService executor = Executors.newFixedThreadPool(5);

上面的代码创建了一个固定大小为5的线程池。我们还可以根据实际需求创建不同类型的线程池,如:cachedThreadPoolsingleThreadPoolscheduleThreadPool等。

如何调整线程池的参数?

在实际应用中,需要根据系统的负载情况和性能要求来调整线程池的参数。可以通过ThreadPoolExecutor类提供的方法来设置线程池的参数,如线程池的大小、核心线程数、最大线程数、线程存活时间等。

线程池的优缺点

  • 优点:
    • 降低资源消耗
    • 提高系统性能
    • 统一管理线程
    • 避免线程过多导致系统崩溃
  • 缺点:
    • 可能会增加复杂性
    • 需要合理设置参数
    • 不当使用可能导致性能问题

结语

通过本文的介绍,相信大家对java线程池的建立有了更深入的了解。合理地使用线程池可以帮助我们更好地管理线程,提高系统性能,避免资源浪费,是Java开发中非常实用的技术。

八、教师周转池编制什么意思?

教师周转池编制就是把长期闲置不能发挥使用效益的闲置空余编制集中起来,建立周转池,向急需行业或阶段性工作岗位定向定量投放。

九、编制周转池制度实施方案?

1.

基本原则 

坚持公平公正原则。 

坚持民主公开原则。 

2.

岗位和数量 根据县委编办《关于郎溪县2022年度公立医院周转池编制使用计划的通知》(郎编办〔2022〕22号)批复,及我院现有人员情况,本年度我院社会化用人流转周转池编制计划为20名,岗位设置严格按照省委编办要求的标准和条件执行。 

3.

组织领导 组长:施翔、曾祥军 副组长:张建红 成员:陈启浩、王爵敏、李长林、李忠秀、李俊俊 领导小组下设办公室,由人力资源部具体负责。 

4.

纳入周转池事业编制人员的标准与条件 

(一)基本条件

1.拥护中国共产党的路线、方针和政策,遵守宪法和法律;

2.遵守纪律,恪守职业道德,遵守社会公德;

3.热爱医疗卫生事业,具有扎实的专业知识;

4.品行端正,近三年年度考核在合格等次以上,未发生重大医疗差错事故;

5.2021年12月前进入县人民医院的社会化用人人员。

(二)专业技术资格及学历条件

1、医师、技师、药师、检验师须具备中级及以上专业技术职称;或具有全日制大学本科及以上学历。

2、护理人员具备中级及以上专业技术职称;或具有全日制大学本科及以上学历并取得执业资格(初级职称)。

3、医疗工作岗位特殊、医院工作急需,且工作条件相对艰苦、长期难以聘用人员的儿科、急诊科、妇产科、ICU等医疗卫生专业技术岗位所需要人员,第一学历须为全日制大学专科及以上学历且具有相应执业资质。使用编制数控制在周转池编制总量的5%以内。

五、工作步骤

(一)发布信息:在县人民医院网站公布使用周转池编制人员条件、人数、专业要求、资质要求等信息。

(二)报名时间(2022年11月26日-2022年11月30日):符合条件的社会化用人,在规定时间内持有关证件原件及复印件(本人身份证、毕业证书、学位证书、专业技术资格证书和近期免冠同底版一寸照片两张),填写报名表一式两份,按照公布的岗位和要求到人力资源部报名并提供相关材料。

(三)资格审核:由人力资源部对报名者进行资格初审,经审查合格,在县人民医院网站公示3个工作日,报名及组织审查时提供的信息和有关资料必须真实有效,本人填写信息不真实、不完整或填写错误的,责任自负;凡提供虚假资料者,一律取消资格。

(四)考核:资格审核合格人员经公示无异议后进入考核阶段。具体实施细则见《2022年度社会化用人使用周转池事业编制考核办法》。

(五)公示:根据考核结果,由领导组审议后在医院网站进行公示7个工作日。

(六)报批:公示无异议后,按程序报县委编委审批后,办理择优纳入周转池事业编制手续。

六、有关要求

(一)此次社会化用人使用周转池事业编制工作属于一项编制改革创新制度,在实施过程中,要在院党委的领导下及院纪委的监督下严格按照程序和规定实施。

(二)本实施方案仅适用于2022年度,若在实施过程中出现未尽事宜及问题,由领导组请示县委编办、县人社局、县卫健委予以答复解释。

(三)方案实施过程中,全程接受监督,监督电话:0563-7012554

(四)政策咨询电话:0563-7017267

十、医院周转池编制什么意思?

所谓编制周转池,是根据事业单位人才队伍和服务能力的建设需要,在事业编制总量内调剂一定规模事业编制,建立事业编制周转池,供事业单位周转使用。

就是说,会把医院一部分事业编拿出来放到周转池,该部分人群主要用于高校、公立医院等经济社会急需发展的公益事业。也就是说,进入“周转池”,医院可能就不是常驻工作地点了。也就是间接的将医院的一些岗位空出来,有机会引进新人才,给医院注入新血液。

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