评中级职称难吗？

一、评中级职称难吗？

比较难，中级条件要求很严格，这是因为各级职称或专业任职资格是体现人才专业性的具体证明，每年有这么多的人参评中级工程师，肯定要对人员条件进行把关，没有一定的实力肯定是不行的，至于说能不能通过评审，其实更多还要看你前期到后期的准备是如何，你了解的越清楚，评起来就越有把握。

二、一万五评中级职称划算吗？

个人感觉不划算，因为花一万五拿这证，公司并不给加工资，中级职称就是个鸡肋，如果以后能评过高级工程师还有资格当评审专家，只有中级职称确实没啥优势，就是好听点，说出去，我是工程师而已，因为公司并不会因为你有中级职称就给你加工资，要自己评也并不难，主要平时要注意业绩，发表2篇论文，进行4年的继续教育，通过公司报名，评审，答辩通过就发证了，下来也就几千元。

三、中级职称可以评初级吗？

中级职称是不需要评初级职称的，根据我国现有的评级制度，在获得了初级职称四年以上才有资格申请中级职称，而且初级职称也有很多硬性条件中级职称申报条件

（1）博士研究生毕业，经考核合格，可评为中级职称。

（2）硕士研究生毕业，从事专业技术工作三年以上。

（3）大学本科毕业，从事专业技术工作五年以上。

（4）大学专科毕业，从事专业技术工作六年以上。

（5）其他符合评定条件人员。

所以说只有获得了初级职称才可以申请中级。

四、中级职称怎么评？

首先是资格认定！然后上考评课！最后审核申报材料！

五、怎么评中级职称？

中级职称人员应具备的条件：

其中，包括两个方面的要求：一是符合法定的职务胜任条件，二是科学发展观念和技能等素质要求。

1.符合法定的职务胜任条件：中级职称评定要求申请者至少拥有全日制大专及以上学历，优先考虑有所专业、或有社会实践、或有创新科技成果等社会特长素质的人才；2.科学发展观念和技能等素质要求：中级职称评定要求申请者要具有较强的专业技术能力，是用人单位聘请人员的重要条件；其他方面，要求申请者有较强的组织管理能力，具有团结协作的精神、有较好的沟通能力、办事积极主动善于挑战；能够接受新事物，具有改革创新的能力，有一定的职业道德和社会责任感。

此外，中级职称评定还对申请者有年龄、健康、学历等基本条件的要求，要求以上要求的达不到的申请者，都将不被认定为中级职称。

六、评中级职称需要发表几篇论文？评中级职称需要？

：中级职称的评审，对论文发表没有要求，有发表的论文可以加分，沒有也不影响中级职称评审。因此，发表不发表论文无所谓。

七、中级职称不考靠评怎样评？

在我国，很多人的中级职称不是考的，而是评的。怎样评呢，首先，基层单位会成立一个临时机构，抽调部分有高、中级职称的人员组成职称评审领导小组，对本单位申请晋升中级职称人员的学历，专业，资历，技术总结，技术成果进行初评，对符合条件的，报当地人社部门，人社部门抽调各行业专家组成评审委员会进行评审，通过后，由人社部门发文批准，并发给证书。

八、中级职称需要面试吗？

事业单位工作人员申报中级专业技术职称不需要面试。只要具有中专以上学历，在初级助理岗位工作满5年以上。在申报前要参加中级职称文化课和专业考试，并取得合格证书。

在市评审委员会下发中级职称评审通知后，填写专业技术职称审批表，附在市级以上获得的各项获奖证书，经单位评议通过后签注同意参评盖章后，经主管部门签字盖章再由县职改办初审盖章后报市评审委员会，参评申报程序就完成了。

九、综评面试很难吗？

综评面试肯定压力大，但只要认真准备，可以努力去争取：

part 1 南京林业大学

为了确保考试公平公正，学校在考试现场设置了5个‘随机’——考官随机确定、考场随机分配、考题随机抽取、学生随机分流、考官随机轮场。5分钟之内要回答3个问题，包括南林首任校长发现了水杉，结合这个谈谈水杉精神包括什么;举例说明科学有没有禁区等。

part 2 西安交通大学西安交大

2017自主招生考核环节已经全部完成，今年的面试形式为小组比较型面试法，由5位专家面试6名考生，通过英语口语、人文素养、科学素养、小组辩论和心理素养5个环节，考查每个考生的思维深度、临场应变、沟通交流、团队协作和心理健康等综合素质。

十、有了中级职称还可以评中级职称吗？

一般不能。除非是博士研究生毕业，经考核，可以直接认定为中级。其他学历都的先有初级职称。

中级职称，一般是指：

（1）博士研究生毕业，经考核，可以直接认定为中级。

（2）硕士研究生毕业或双学位获得者，从事专业技术工作三年以上。

（3）大学本科毕业，从事专业技术工作四年以上，取得助理职称四年以上。（4）大学专科毕业，从事专业技术工作七年以上，担任助理职务四年以上。

各职称申报条件

员级职称

（1）．中等专业学校毕业，从事专业技术工作一年以上。

（2）．其他符合评定条件人员。

助理级职称

（1）．大学本科毕业，从事专业技术工作一年以上。

（2）．大学专科毕业，从事专业技术工作三年以上。

（3）．中等专业学校毕业，取得员级职称，从事专业技术工作四年以上。

（4）．其他符合评定条件人员。

中级职称

（1）．博士研究生毕业，经考核合格，可评为中级职称。

（2）．硕士研究生毕业，从事专业技术工作三年以上。

（3）．大学本科毕业，从事专业技术工作四年以上。

（4）．大学专科毕业，从事专业技术工作七年以上。

（5）．其他符合评定条件人员。

副高级职称

（1）．博士研究生毕业，取得中级职称，从事专业技术工作两年以上。

（2）．硕士研究生毕业，取得中级职称，从事专业技术工作四年以上。

（3）．大学本科毕业，取得中级职称，从事专业技术工作五年以上。

（4）．其他符合评定条件人员。

正高级职称

（1）．大学本科以上毕业，取得副高级职称，从事专业技术工作五年以上。

（2）．其他符合评定条件人员。

凡符合上述申报条件的人员，还必须遵纪守法，具有良好职业道德，能认真履行岗位职责，在专业岗位上做出显著成绩具备相应的专业理论水平和实际工作能力。