交了五险一金的病假是向单位提供病假条病假申请,然后在病假期间,工资是按照自己基本工资的70%发放。基本工资是除去绩效,除去奖金之外的基本工资。所以交了五险一金的病假核算在内是正常的,所有发到手的工资的70%是病假工资。就是这样算的。
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