如何参加六西格玛黑带考试？

一、如何参加六西格玛黑带考试？

18年刚考过，算是有点经验。考黑带的话首先看你选择哪家认证机构，目前能做认证的机构有很多，大致分为三类：中国质量协会、美国质量协会等这些是行业协会，GE等跨国企业也有认证（一般不对外培训认证），最后就是培训机构的认证，像SBTI、BMGI，科理等，部分机构还非常有实力。我们一般以中质协和美质协的认证为主。两家机构的认证算二流水平吧。选定机构后可以开始准备，中质协每年6-8月报名，10月底组织考试，全国有30个左右的考点，还是比较方便的，考试合格发合格证书，3年有效，如果想注册，则需要准备2个黑带项目并随机抽选一个答辩，通过则发注册证书。考试费300，注册费1000。美质协在流程上正好相反，先提交2个项目审核，通过了才能参加考试，考试以英文为主，中文辅助，比较贵，今年要5900。复习参考资料的话，官方的红皮《六西格玛管理》，辅助参考书蓝皮《六西格玛管理统计指南》，美质协的资料以《注册六西格玛黑带手册》《CSSBB primer》等资料为主，都是英文的，需要英文基础。网站地址：exam.caq.org.cn / asq.org(美国站） / www.asq.com.cn（国内站）

二、六西格玛黑带考试时间2021？

苏州六西格玛黑带2021年最新报考时间是什么？ 六西格玛黑带考试一般是每年的8月份报考 具体要看中质协的通知。 《六西格玛黑带课程》共计20天，分4场培训执行，每次间隔3-4周，学员必须带着项目参加培训。

课程按照D-M-A-I-C（Define（定义）、 Measure（测量）、Analyze（分析）、Improve（改善）、Control（控制））路径，并结合实际案例研讨和现场试验来教学。

三、六西格玛黑带考试需要完成项目吗？

需要的，黑带对精益生产项目要求很高。

四、六西格玛黑带培训机构

随着现代企业日益竞争激烈和市场需求不断变化，提高管理水平和优化流程已经成为企业发展的关键。而在管理学中，六西格玛作为一种以全面质量管理为核心的管理方法，被广泛应用于各行各业。很多企业为了提高人员的管理水平和质量控制能力，会选择向专业的黑带培训机构寻求帮助。

什么是六西格玛？

六西格玛是一种以数据为基础、以减少过程变异为目标的管理思想和方法，旨在通过持续的改进，提高组织的绩效水平，降低缺陷率，满足客户需求。它注重数据分析和量化，通过Define、Measure、Analyze、Improve、Control五个阶段的循环，不断优化和完善流程，实现高效管理。

为什么选择黑带培训机构？

六西格玛的学习和实践需要系统的培训和指导，而专业的黑带培训机构具有丰富的经验和专业知识，能够为学员提供系统全面的知识传授和实战指导。通过培训机构的学习，学员可以更深入地了解六西格玛的理论体系、方法和工具，在实际项目中获得锻炼和提升。

选取适合自己的培训机构

在选择六西格玛黑带培训机构时，企业和个人需要综合考虑机构的实力、师资队伍、培训内容与形式、成功案例等方面因素。优秀的培训机构通常拥有丰富的教学资源和项目经验，能够为学员提供量身定制的培训方案和个性化指导，帮助他们快速提升能力。

六西格玛黑带培训机构的价值

通过六西格玛黑带培训机构的学习，学员不仅可以获得理论知识和实操能力，更能够获得认证资质，提升自身的竞争力和市场价值。从长远角度看，投资于六西格玛培训是为个人和企业未来发展打下坚实基础的重要举措。

结语

在当今竞争激烈的商业环境中，不断学习和提升是每个人应有的选择。选择一家优质的六西格玛黑带培训机构，将成为你职业生涯中的重要里程碑，帮助你在激烈的市场竞争中脱颖而出，实现个人和企业的双赢。

五、六西格玛黑带注册考试，考试费多少钱？

几百块钱，建议你到中质协的网站上看看，那里对报考的要求有比较细节的说明。一般是考试费用稍低；通过考试后的项目注册费稍高点。两次加起来也就一千左右。

六、六西格玛黑带是什么？

黑带（Black Belt）来源于军事术语，指那些具有精湛技艺和本领的人。黑带是六西格玛变革的中坚力量。对黑带的认证通常由外部咨询公司配合公司内部有关部门来完成。黑带由企业内部选拔出来，全职实施六西格玛管理，在接受培训取得认证之后，被授予黑带称号，担任项目小组负责人，领导项目小组实施流程变革，同时负责培训绿带。黑带的候选人应该具备大学数学和定量分析方面的知识基础，需要具有较为丰富的工作经验。他们必须完成160小时的理论培训，由黑带大师一对一地进行项目训练和指导。经过培训的黑带应能够熟练地操作计算机，至少掌握一项先进的统计学软件。那些成功实施6σ管理的公司，大约只有1％的员工被培训为黑带。

七、什么是六西格玛黑带？

指那些具有精湛技艺和本领的人。黑带是六西格玛变革的中坚力量。对黑带的认证通常由外部咨询公司配合公司内部有关部门来完成。黑带由企业内部选拔出来，全职实施六西格玛管理，在接受培训取得认证之后，被授予黑带称号，担任项目小组负责人，领导项目小组实施流程变革，同时负责培训绿带。这是一个有趣的称谓。这个称号意味着拥有它的人在六西格玛方法和统计工具应用方面有很高的造诣。在企业中，只有中层以上的人才能获得这个称号。

黑带这个词源自跆拳道，因为跆拳道最高段位的人所戴的腰带是黑色的。后来，黑带这个词就成了高手的代名词。

八、六西格玛黑带怎么认证？

　　一、六西格玛黑带(SSBB)认证要求：　　1、至少5年的工作经验，其中2年以上的决策经验。学历可折算成工作经验以减免认证之工作年限，中专或大专证书(大学或技术学院)可减免1年，学士学位可减免2年，硕士或博士学位可减免3年。　　2、参与六西格玛黑带课程（课时在140小时以上）培训，并提供佐证资料。　　3、至少成功完成2个六西格玛黑带项目，并提交2份《六西格玛项目陈述表》予以佐证。从事六西格玛项目推进工作3年以上的申请者，至少成功完成1个六西格玛黑带项目。　　二、六西格玛黑带课程：　　【课程背景】：　　六西格玛黑带是六西格玛改善项目实施的主导者，是六西格玛方法论在企业推进的中坚力量，也是六西格玛改善文化的传播者。相对于绿带而言，黑带不仅要掌握六西格玛方法论的思维逻辑，能够操作统计分析的软件（如Minitab）,并且正确判读，还需要理解数理统计理论和较为复杂的统计工具的应用。黑带能够独立带领项目团队实施六西格玛黑带项目改善，并在项目实施的过程中可以针对团队成员进行必要的课程培训及指导。由于黑带人员主要分布企业中高管理层及技术骨干，培养一支高素质的黑带队伍，对于六西格玛理念及方法论是否能够扎根于企业、融入文化起着决定性作用。　　《六西格玛黑带课程》共计20天，分4场培训执行，每次间隔3-4周，学员必须带着项目参加培训。课程按照D-M-A-I-C（Define（定义）、Measure（测量）、Analyze（分析）、Improve（改善）、Control（控制））路径，并结合实际案例研讨和现场试验来教学。　　【课程对象】：　　企业中高层管理者，研发、工艺、品质、设备、制造、行政等部门骨干人员，负责改善及革新项目的骨干人员及对本课程有兴趣的人士。　　【学习目标】：　　1、熟悉质量对于企业的含意　　2、熟悉六西格玛方法论的发展背景及其能够为企业带来什么　　3、熟悉六西格玛项目改善课题的甄选流程与标准，熟悉项目课题的描述方法　　4、理解六西格玛方法论之DMAIC改进路径及各阶段核心输出　　5、理解统计方法在DMAIC改进流程中的应用，包括：SPC、MSA、DOE、ANOVA、假设检定、相关与回归等　　6、掌握试验设计的建模优化思路及步骤（筛选、量化、优化、稳健）　　7、掌握田口试验设计方法，理解田口品质损失函数和S/N比等概念含意　　8、能够独立带领团队实施项目改善，能够指导绿带实施项目改善　　【成果鉴定】　　培训后经考核合格学员将颁发天行健咨询权威《六西格玛黑带(SSBB)培训证书》。

九、六西格玛黑带工资待遇

六西格玛黑带工资待遇详解

六西格玛黑带工资待遇是众多从事质量管理行业的人们关注的热点之一。在当今竞争激烈的市场环境下，企业要保持竞争力就必须注重质量管理，而六西格玛方法作为一种重要的质量管理手段已经被广泛应用。对于从事六西格玛项目的黑带人员来说，他们不仅需要具备扎实的专业知识和丰富的项目经验，还需要对自己的工资待遇有所了解。

作为企业内部的质量管理顾问，拥有六西格玛黑带资质可以为企业带来巨大的价值。因此，黑带人员通常享受着相对较高的工资待遇。根据统计数据显示，六西格玛黑带的平均工资通常高于其他同级别的员工。这也是因为六西格玛黑带具备了高度专业化的知识和技能，能够帮助企业解决复杂的质量问题，提高生产效率和产品质量。

六西格玛黑带工资待遇因素

六西格玛黑带工资待遇的高低受多个因素的影响。以下是一些影响黑带工资待遇的关键因素：

1. 经验：黑带人员的项目经验是影响工资待遇的重要因素之一。通常情况下，经验丰富的黑带人员拥有更高的工资待遇。这是因为他们在实际项目中积累了丰富的经验，并能够更好地运用六西格玛方法。
2. 认证等级：六西格玛黑带的认证等级也会对工资待遇产生影响。通常情况下，认证等级越高，工资待遇就越高。
3. 所在行业：不同行业的工资水平存在差异，因此六西格玛黑带在不同行业的工资待遇也会有所不同。
4. 地理位置：地理位置也会对黑带工资待遇产生影响。通常情况下，发达地区的工资水平相对较高。
5. 公司规模：所在公司的规模会对工资待遇产生影响。大型企业通常会提供更高的工资待遇。

六西格玛黑带工资待遇水平

根据市场调查和工资数据分析，六西格玛黑带的工资待遇通常在每月1万元以上。当然，具体的工资水平还会根据上述因素的不同而有所差异。

从职业发展角度看，通过成为六西格玛黑带，可以为个人的职业发展带来很大的机会。六西格玛黑带通常在企业内部具有较高的职位和地位，他们可以参与决策和管理，对企业的发展产生重要影响。此外，拥有六西格玛黑带资质的人员在就业市场上也更有竞争力，他们往往更受企业的青睐。

对于想要成为六西格玛黑带的人来说，提升自己的专业知识和技能是非常重要的。通过参加相关的培训课程和项目实践，可以帮助个人更好地了解六西格玛的理念和方法，并培养解决问题的能力。此外，参加六西格玛黑带认证的考试也是成为黑带的必经之路。

结论

六西格玛黑带工资待遇是与个人专业能力和工作经验等因素紧密相关的。通过提升自身的专业素养和技能水平，不仅可以获得更高的工资待遇，还可以在职业发展方面获得更多机会。因此，对于从事质量管理行业的人们来说，六西格玛黑带的认证无疑是一项非常有价值的投资。

十、六西格玛黑带怎么找工作？

在招聘网站找大型外资企业的工作，黑带在外企用的比较多。