如何看待三一重工？

一、如何看待三一重工？

我2019年本科毕业，就读于中部某985机械工程专业，以校招的途径面试入职三一集团，技术岗，目前在长沙总部办公。至今已在三一兢兢业业打工3年有余，心中有苦有甜，于是打算写出来给要找工作的同学作为参考，希望可以帮到大家。

首先说说大家最关心的工作强度：说实话一开始压力不是很大，可能因为校招生比较多，部门氛围挺和谐，艰苦奋斗精神很浓，公司一直努力在朝高端产品发展，这一点还是令人看到一点希望，学习交流培训的机会有很多，自己可以厚着脸皮跟去学学，不学白不学嘛。不过研发岗整体来说加班还是挺多的，非技术岗加班应该相对来说少一些。

接着说薪资待遇：在长沙来说很好了，而且能进三一很不容易（至少对我来说是不容易的，也可能我比较菜），三一很不缺人，从里面出来的人工资也很高，可见三一在业内认可度也是非常高的。公司有食堂，伙食还可以，过年过节会发一些小礼品吧。如果是长沙本地人就更建议来了，三一的流程体系很完善，管理非常严格，制度健全。如果是文职类的，可以来学学管理。

再说说工作氛围吧：虽然是民企，但是给人感觉可能比较像国企，工作氛围可能比较压抑。主要原因是各种领导很多，工作起来要顾及到各种人际关系的平衡。但一般平级的同事还是很好相处的，可能也是因为能进三一的人学历都不差吧，筛选掉了一部分人。

最后一点，集团内部不同事业部、分公司待遇差距还是很大的，有没有跟对领导也很重要，有靠谱的渠道多打听，尽量挑一个好的部门好的领导，会舒服很多。

二、三一海洋重工待遇？

三一海洋重工工资待遇，在职朋职业圈上已有6位圈友现身分享，根据网友分享统计，三一海洋重工平均工资为13024元/月，其中50%的工资收入位于区间9000-12000元/月，33%的工资收入位于区间12000-15000元/月。据分析数据统计，三一海洋重工年终奖平均22001元。

三、三一海洋重工产品？

三一海洋重工集团主业是以“工程”为主题的装备制造业，主导产品为混凝土机械、挖掘机械、起重机械、筑路机械、桩工机械、风电设备、港口机械、石油装备、煤炭设备、 机床等全系列产品，其中挖掘机械、桩工机械、履带起重机械、移动港口机械、路面机械、煤炭掘进机械为中国主流品牌。

四、三一重工适合长期发展吗？

其实任何一个行业都适合长期发展，只要做好、做精、做细。作为职场人来说，想长期发展最关键的是在职场有核心竞争力，能够持续成长，不被淘汰。你现在在三一这样的大公司，有好的管理制度、企业文化的熏陶，而且还见多识广，了解行业最前沿的技术和产品，这是很多从业者梦寐以求的了。

五、三一重工域名

在当今互联网时代，**三一重工域名** 对于企业的重要性不言而喻。随着人们对在线信息的需求不断增加，拥有一个易记且能够直观展示企业实力的域名已经成为企业网络营销的重要基础之一。

三一重工域名选择的重要性

选择一个与企业业务相关且易于搜索引擎识别的域名对于企业的品牌形象和在线可见性具有重要影响。**三一重工域名** 的选定需要考虑多方面因素，包括品牌定位、关键词优化、用户体验等。一个好的域名不仅能够让用户轻松记忆和搜索，也能够为企业的网站排名和流量带来积极影响。

如何选择适合的三一重工域名

在选择**三一重工域名**时，首先需要确保域名能够准确反映企业的核心业务或特色。通过将关键词融入域名，有助于提升网站在搜索引擎中的排名，增加曝光机会。同时，域名的长度不宜过长，建议保持简洁而具有记忆性，便于用户理解和输入。

另外，考虑到移动互联网时代的发展，一个易于在移动设备上输入和浏览的域名也变得至关重要。保持域名的简洁性和易用性，有助于提升用户体验，增加用户停留时间和转化率。

三一重工域名的优化策略

一旦确定了适合的**三一重工域名**，接下来需要进行一系列的优化工作以提升网站的可见性和潜在流量。以下是一些有效的域名优化策略：

• 1. **关键词优化**：在域名中融入与企业业务相关的关键词，有助于提升搜索引擎对网站的理解和收录。
• 2. **外部链接**：通过建立高质量的外部链接，增加域名的权威性和可信度，提升排名。
• 3. **内容优化**：在网站内部内容中持续优化关键词和语义相关性，增加网站在搜索引擎中的曝光机会。
• 4. **移动优化**：确保域名在移动设备上的加载速度和显示效果良好，提升用户体验。

通过以上优化策略的实施，**三一重工域名** 不仅能够在搜索引擎中获得更好的排名，也能够吸引更多潜在客户访问网站，促进业务增长。

结语

在当下竞争激烈的网络营销环境下，**三一重工域名** 的选择和优化显得尤为重要。通过合理的选择和精心的优化，一个优质的域名不仅是企业品牌形象的体现，也是企业在线营销成功的关键之一。

六、三一重工哪三一？

分为三一重工、三一重装、三一重机、三一精机、三一港机、三一风电。

七、三一重工哪个部门最值得去？

我去年面试了三一，可惜没有进。。可能还是自己太菜了，面试环节没有做足准备。我的三一“梦中情部”是重起事业部。因为有好几个学长都在三一这个部门，听说是核心部门。

他们拿到的薪资待遇都很好，其中两个比较牛的干不了几年就在长沙买车买房了。我们都是学java的，研发岗在三一年终奖肯定少不了。

三一的管理流程比较繁琐，但是也很规范，尤其是绩效考核起来十分严格，每个月都有考核指标，奖惩分明。确实有效督促了工作，也让多付出的人得到应有的回报。

部门氛围好，可能搞研发都比较“直男”，没有所谓的办公室政治，大家都是踏实干活，很有活力，不搞那些虚的。

而且三一这些年招的人都不差，多的是各行各业挖过来的大佬。领导也比较开明，领导不会强制或者暗示加班，弹性工作，只要是保质保量的把手上的工作完成即可，有什么问题也可以随时提出，领导帮忙协调，如果领导没空理你，组里的老人也会很热心解答。当然这也要看部门，重起确实是挺好的，其他的就不太清楚了。

至于加班，学长们都说挺累的，但是没有到不能接受的地步。平时项目不忙的时候基本不会加班到很晚，当然有紧急需求的时候另说。

我现在在一家制造业小公司，打算攒攒经验、整一两个拿得出手的项目、多看看面试帖再跳去三一吧。哎，如果你在小公司呆过，就知道像三一这样世界500强的龙头企业提供的隐形福利有多好。食堂便宜又好吃，低价宿舍，每个月缴纳几百块的费用就可以了，比自己出去租房子简直好太多了，能给你节省一笔不小的开支。

八、三一重工主要做哪方面的？

原三一员工路过答一下这个问题。

三一最根本的是以工程机械为护城河，基本上你能想到的工程机械品类，三一都会涉足。

比如,混凝土机械、桩工机械、路面机械、港口机械、养护机械、矿山机械、高空作业机械、煤炭机械、消防机械、农业机械、工程车辆、卡车、风机.....

还有很多你叫不上来名字，甚至根本没有见到过的。

工程机械毕竟是三一看家的饭碗，现在它技术积累非常雄厚了，可以说除了军工机械，基本上它都能造出来。当然，三一做军工也并不是做不出来，主要是不想做。

三一的所有业务中，目前占据国内甚至国外主导地位是挖掘机械、混凝土机械、起重机械和桩工机械三大类。

第一，挖掘机械

三一挖掘机始终占据中国第一地位，从2011年开始连续10年在中国销售排名第一，并于2020年首夺全球销量冠军。当然三一的这个成绩背后是产品实力的体现， 三一研制出了200 吨液压挖掘机、300吨级电驱正铲超大挖SY2600E等一系类产品，这些产品在世界都是一流水准。

第二，混凝土机械 三一是全球最大的混凝土机械制造商，主导产品涵盖泵车、车载泵、拖泵、搅拌车、搅拌站等，现在三一泵车产销量稳居世界第一，搅拌站全球销量第一；在全球范围内是毫无争议的领先。

第三，起重机机械

三一的起重机都是屈一指的重量级产品，尤其是履带起重机，绝对的行业龙头，三度刷新全球最大吨位履带起重机纪录，2021年推出4500吨履带起重机SCC98000TM，也意味着中国成为了世界上第一个，能够自主研发4500吨超大吨位移动起重机的国家。

正如其他知乎网友说的，三一现在还在布局新的业务，拓展新产品线，复制其工程机械领域的经验，这的工业革命浪潮下，巨头们都在寻找新的发展机遇。

九、三一重工公司未来成长前景怎样？

先说下我的结论吧。

如果三一未来能够实现电动化、数智化、国际化三大战略，三一未来就仍然有巨大的潜力可挖，甚至有可能成为真正第一梯队的世界品牌。

接下来讲下，为什么这么说。

三一虽然过去三十年成长曲线比较亮眼，但是因为机械行业存在一定周期性，所以三一

增长并不是稳定。

三一对抗周期的两个战略就是电气化和智能化，这个高额投入它为了就是抓住一波机遇，按照2021年的数据大概是60亿左右，这在工程机械领域里面也是独一档的存在，有点类似华为的感觉。未来完成智能制造改造以后，三一就会从一个传统的制造企业变成智能制造的先驱、数据驱动型公司，就可以在一定程度上摆脱周期束缚。

对抗周期的另外一个战略就是通过加快国际化来实现，现在三一最大的对手可以说就剩下卡特、小松，和他们相比三一有很大的成本优势，智能制造能力强，这会让三一在国际竞争上占据有利位置，国际化前景值得期待。

所以，我认为，三一未来能成为什么样子，关键是看自身的战略能否顺利实现。从目前发展的端倪来看，我觉得成功转型的可能性还是很大的。

十、三一重工质量工程师(昆山)加班严重吗？有没有大佬，求告知？

想问您了解到了吗？想从在职人员口中了解加班情况，好让我死心…