相对来说不太容易。
因为按照公司制度,比亚迪员工的晋升需要通过一定的考核和评估,而且要达到相应的职业素养和业务技能要求,同时也要有相关工作经验和良好的个人表现。
这些要求都比较高,因此员工的晋升难度也相对较大。
同时,如果想要获得更高的职位,还需要有更高的学历背景和不断学习提升自己的能力。
总体来说,想要在比亚迪获得晋升,需要员工付出更多的努力和时间。
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